In dieser Fortbildung stellen wir die eigene Persönlichkeit in den Mittelpunkt. Die meisten Menschen sind sich nicht bewusst, was sie im Leben erreichen könnten, wenn sie ihre Ängste überwinden und ihre Kraft besser bündeln würden. Wie erkennt und beschreibt man aber nun die eigene Persönlichkeit? Wie entwickelt man diese? Was bedeutet Balance? Wie steuert man selbst mit modernen Methoden des Personalmanagements und der Personalentwicklung die eigene Weiterbildung – und vor allem nachhaltig?

Mit der Methodik des Kompetenzrades  können Sie selbst individuelle Profile erstellen und Sie lernen erkennen, wo Sie Experte/in sind. Und um die richtigen Optimierungsentscheidungen zu treffen, braucht es Selbstkompetenz, also die Fähigkeit, aus einer ehrlichen und umfassenden Selbstwahrnehmung heraus, souveräne Entscheidungen für sich selbst zu treffen und umzusetzen.

Inhalte:
Einführung in das Kompetenzrad
Selbstständige Analysen in der persönlichen Weiterbildung
Unterscheidungsmerkmale von Fähigkeiten, Fertigkeiten und Kompetenzen

Ziel:
Eigene Potenziale kennenlernen.

Methoden:
Interaktiver Vortrag
Einzel- und Gruppenarbeit
Fall- und Praxisbeispiele